小燕文学

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第398章 利益因素（第3页）

可是实事求是的来说，别管他们具体的工作时间是多久，比起新人，他们自然也就是‘资深’。

黄金猎手号是一条新船，而且比较先进。相比起在阿拉斯加海岸线上的绝大多数吸金船，黄金猎手号先进了太多，而且工作环境也确实是要好一点。

留在这里工作更舒服，以及可以拿到更多的奖金，那当然不想离开这里了。

布兰德这时候也继续说道，“只要约翰能够管理的好，我们就没有任何意见。你是老板，这些事情都是你来决定，我们只是不希望看到新成员影响我们的工作。”

弗莱迪立刻就说道，“所以我们希望是招募一些经验丰富的成员，如果是一些菜鸟，我们的工作肯定会被影响。罗伯特，你明白我们在海上只是为了赚钱，公司可能会想要培养新人，但是我们没有更多的时间去教导他们。”

格里芬也附和着说道，“是的，我们都有很大的生活压力，我们不希望遇到一些什么都不懂的菜鸟。我们不反对增加成员，我们也知道阻止不了你的决定，但是他们也不能影响我们。”

这些人有如此态度，陈若柏一点都不觉得奇怪，实际上他以前也是这样。

以前的时候，陈若柏还是比较喜欢和一些经验丰富的同事一起工作，新人需要一段时间学习，可是这些人也需要一些时间来成长。

别说什么帮助别人成长是应该的，陈若柏这些人还要生活呢，他们可没义务培养新人、指导新人，他们不希望遇到一个什么都不懂的同事来拖后腿。

“这一点你们可以放心，我们不需要培养新人。”陈若柏也笑了起来，说道，“事实就是如此，我也不希望用一些新人，这样效率太低了。好在我们不缺少人才储备，阿拉斯加的海岸线上到处都是我们的人才储备。”

听到陈若柏这么说，大家也都笑了起来，好像还真的是这样。

吸金客可不少，不少人都是熟手，但是也并非所有人都能有着满意的收入。

所以以罗伯特矿业公司的实力，还是可以招揽一些不错的熟手，肯定也会有一些工作能力不俗的吸金客想要来投奔。

说到底还是利益因素！

弗莱迪想了想，整理措辞说道，“我们现在的效率在提升，初期团队的磨合、以及一些其他的麻烦确实影响了我们的工作，但是现在在加快了。”

这是事实，初期团队磨合需要点时间，新船、新船长、新管理，整个团队都是新的，以前都没有在一起工作过，这自然也就意味着需要那么点时间去磨合。

再加上托比那些家伙的影响，也确实在一定程度上降低了效率，这都是不争的事实。这根本不是大家在找理由、找借口，弗莱迪他们也相信陈若柏可以理解这些。

陈若柏也确实可以理解，这就是他没有生气的原因，这也是他没有觉得大家在摸鱼、磨洋工的原因，实际情况就是那么回事，自然也就不能有太高的期待值。

更何况大家的整体表现也是看在眼里的，大家对待工作的态度如何，他多少知道一些。

再者就是吸金的收获，这就是最直观的一些体现，可以让他心里有数。

有些时候态度再好也没用，还是看看那些产出好了，那些就是证明了大家在努力工作的证据，那些就是大家都比较有底气的根本原因！

格里芬这时候也补充说道，“在经历了最初的磨合和那些意外之后，我们的效率在提升。而且现在的水温也比较适合了，我们可以在水下坚持更长的时间。”

这自然也是非常关键的因素，哪怕是潜水服里有些加热功能，只不过在吸金季刚开始的时候，水温比较低也是事实，对于潜水员来说也是一个考验。

而现在这样的情况就好转了很多，这些也确实可以小小的提升一下效率了。

所以说想要一下子成功，真不是那么容易的事情，方方面面的因素都是需要考虑到的。

陈若柏就忍不住笑了起来，“我知道这些，所以我说的那些也都不是对你们的不满。”

弗莱迪就默默的说道，“你是老板，你如果这么说了，我们不可能不在乎。”

这么说好像也确实没什么问题，虽说老美这边的很多员工看起来是比较杠，可是不是每个人都是有底气和老板去‘斗争’，在这里也有非常多的员工看似没有足够的保障。

尤其是弗莱迪这些人也都清楚，他们从事的这个行业有些门槛，但是门槛真心不算高。最重要的是他们是那些可以被替代的，而他们现在的工作、收入都是很不错了，他们可不想因为斗气等原因丢掉现在这份工作，还是因为收入啊！

所以陈若柏这个老板的一些话，他们也不得不重视、不得不仔细的思考。

陈若柏也懒得再在这件事情上纠结，有些事情大家心里清楚就知道了，继续掰扯下去也是没必要的事情，这是真心没必要继续去较真的。

将话题拉回正轨，陈若柏问道，“如果我们再增加一条船，你们觉得怎么样？”

弗莱迪就直接说道，“我没有任何意见，但是我不想让新人驾驶黄金猎手号。我已经是资深员工了，我需要驾驶好船。”

格里芬也跟着说道，“我也是这样的观点，我们这样资深的员工必须要留在黄金猎手号上，这才是最正确的做法。除非新船更好，要不然不能让新人取代我们。”

弗莱迪今年才过来，奈特兄弟也就是去年才加入陈若柏的团队，这似乎是和‘资深’没有太多的关系，这似乎也就是在给自己脸上贴金的一种说法了。

可是实事求是的来说，别管他们具体的工作时间是多久，比起新人，他们自然也就是‘资深’。

黄金猎手号是一条新船，而且比较先进。相比起在阿拉斯加海岸线上的绝大多数吸金船，黄金猎手号先进了太多，而且工作环境也确实是要好一点。

留在这里工作更舒服，以及可以拿到更多的奖金，那当然不想离开这里了。

布兰德这时候也继续说道，“只要约翰能够管理的好，我们就没有任何意见。你是老板，这些事情都是你来决定，我们只是不希望看到新成员影响我们的工作。”

弗莱迪立刻就说道，“所以我们希望是招募一些经验丰富的成员，如果是一些菜鸟，我们的工作肯定会被影响。罗伯特，你明白我们在海上只是为了赚钱，公司可能会想要培养新人，但是我们没有更多的时间去教导他们。”

格里芬也附和着说道，“是的，我们都有很大的生活压力，我们不希望遇到一些什么都不懂的菜鸟。我们不反对增加成员，我们也知道阻止不了你的决定，但是他们也不能影响我们。”

这些人有如此态度，陈若柏一点都不觉得奇怪，实际上他以前也是这样。

以前的时候，陈若柏还是比较喜欢和一些经验丰富的同事一起工作，新人需要一段时间学习，可是这些人也需要一些时间来成长。

别说什么帮助别人成长是应该的，陈若柏这些人还要生活呢，他们可没义务培养新人、指导新人，他们不希望遇到一个什么都不懂的同事来拖后腿。

“这一点你们可以放心，我们不需要培养新人。”陈若柏也笑了起来，说道，“事实就是如此，我也不希望用一些新人，这样效率太低了。好在我们不缺少人才储备，阿拉斯加的海岸线上到处都是我们的人才储备。”

听到陈若柏这么说，大家也都笑了起来，好像还真的是这样。