小燕文学

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第178节（第1页）

*

“呐，钱都给你。”罗克狄掏了3个厚厚的红包出来。

康妙玟拿过红包，“今天你表现很好，奶奶和爸妈都很高?兴。”哈！原来他?们心里还是希望她早一点结婚的。也不?能说他?们想的不?对，或是不?好，他?们不?过是普通人的普通想法。再说了，结婚也不?是什么洪水猛兽，时机到了、感觉到了，结婚也没什么可怕。

“是你的亲人，我一定会表现的很好。我发自内心的尊重他?们、敬爱他?们。”他?取下领带，脱了西装。转身抱住她，亲亲她脸颊，“honey，你今天也很高?兴吗？”

“还行，挺高?兴的。”

“那就好。哎呀！我们订婚啦！”他?一把抱起她，惹得?她尖叫了一声?，接着，便被他?放到床上。

她忍不?住哈哈大笑。

“你现在是我的未婚妻啦。”他?满脸笑容，兴高?采烈，“我们会结婚吗？你想结婚吗？”

“我不?知道。你想结婚吗？”

“我百分百尊重你的选择和决定。人不?一定需要结婚，但如果我们结婚了，那么，如果我有什么不?测，你就会是我的法定继承人，瞧，这样多好！”

她又笑，“没人像你这么——傻！好好的活着不?行吗？”

“结婚只是一个形式，只要我们相?爱，没有那份结婚证书对我们没有任何影响。我很有信心我们会一直相?爱，如果有哪一天你不?再爱我，一定是我不?够好。”

这份觉悟也是没谁了，很得?她的欢心。

她乌黑的发丝落在床单上，她的面庞粉红。

“你会一直爱我吗？”

“我会，一直爱你，直到我生命的终结。海可枯，石可烂，我的爱永不?变。”

逗笑她：俗死了！可，说的真好！会有永远吗？我能得?到“永远的爱”吗？又……为?什么不?能呢？

“我很认真。”他?没笑，认认真真的看着她。

她不?笑了。

过了一会儿，也许只有几秒钟。

“我也是。”

“爱我？”

“爱你。”

“我也爱你，很爱很爱的那种爱。一定比你爱我还要爱你，只有这样才?能配得?上你。你说呢？”

他?深情凝望她的眼眸，她的眼眸仿似盈着一泓湖水，幽静而水波涟涟。

“我觉得?你说的很对。”

*

一个吻，落在她唇上。

继而，细细密密，连绵不?绝。

柔情蜜意。

爱如潮水。

*

这真是幸福的一天！

第217章千年大奖问题，百万美元袭来！

2000年，千禧年?。

“千禧年?millennium”的概念源自天主教，意思是“一千年?”，“千禧”是中文意译，中文本来没有这个词。

这一年?的开端便?很有意思，先是去年?热热闹闹说了一年的“千年虫”问题并没?有大范围爆发，可以说平稳度过。

到了5月，“千禧年?数学?会议”在?法国巴黎的法兰西学院举行。会议上，由克雷数学?研究所提出了7个“千年大奖问题”，分别为：1，NP完全问题；2，霍奇猜想；3，庞加莱猜想；4，黎曼假设；5，杨-米尔斯存在?性和质量缺口；6，纳卫尔-斯托可方程的存在性与光滑性；7，BSD猜想，即贝赫和斯维纳通-戴尔猜想。

克雷数学?研究所（ClayMathematicsInstitute，简称CMI）是一家新兴的私人数学?研究机构，1998年?由美国富商兰顿·克雷出资建立，研究所地点就在?波士顿剑桥市，跟哈佛和MIT是邻居。CMI不愧有个金主爸爸，财大气粗，同时还宣布每个难题的解答者都将?得到100万美元的奖金。

这可是2000年?的100万美元！

这下立即将?克雷数学?研究所的名气打?开了，数学?界都在?打?听这个数学?研究所是何方神圣，如此财大气粗——如果真的有人解开了以上难题，他们可是真的要掏出100万美元的！

康妙玟觉得很妙。

CMI此举是仿效百年?前的大佬希尔伯特在?1900年?第2届ICM上提出的“23个数学?难题”，希尔伯特23难题是没?有什?么悬赏的，但一样不妨碍历代数学?家们前赴后?继勇闯难关；如今克雷数学?研究所提出了7大难题，那可是实实在?在?开出了悬赏，100万！

别说别人了，康妙玟都很为这100万心动！

当然，难题之所以成为难题，是因为确实很难，其中黎曼假设1859年?提出，已经141年?；其次是庞加莱猜想，1904年?提出，迄今96年?。

法国的玛丽莲已经数学?博士毕业，在?巴黎第九大学?找了份工作，目前是一名光荣的人民?教师。她去参加了这次的“千年?数学?会议”，会议刚结束便?激动的给康妙玟打?电话，亲爱的康，你还记得大明湖畔哦不塞纳河畔的庞加莱猜想吗？

她们一直保持联系，康妙玟毕竟还身负北极星科学?基金会的研究资金，课题小组一直存在?，不过地点从巴黎高师的办公室搬到巴黎第九大学?的一处办公室。康妙玟不在?巴黎的时候，玛丽莲负责主持课题小组的日常研究工作。

课题小组目前算上康妙玟，成员4人，平时有薪水，另外用公开发表的论文计算奖金，计算奖金的公式十?分复杂，以期刊影响因子?等来计算。4人每年?都有论文发表，因此收入还都挺不错。办公室另有职员3人，处理琐事，薪资水平也比同行稍高。

康妙玟当时的助理安柏如今是办公室行政主任，她很高兴能一直留在?课题小组工作，工作稳定，老板和研究员们都是女性，完全杜绝了办公室性骚扰之类的问题，工作环境非常舒适。